آشنایی با آزمون چند جنبه ای شخصیتی مینه سوتا

پرسشنامه چند جنبه ای شخصیتی مینه سوتا پرسشنامه استانداردی برای فراخوانی دامنه گسترده ای از ویژگی های خود توصیفی و نمره گذاری آنهاست که یک شاخص کمی از سازگاری هیجانی فرد و نگرش وی نسبت به شرکت در آزمون را به دست می دهد. از زمان تدوین MMPI توسط هاتاوی و مک کینلی در 1943 تا کنون، این آزمون یکی از پر مصرف ترین پرسشنامه های شخصیتی بالینی بوده و بیش از ده هزار منبع تحقیقی در مورد آن منتشر شده است.

چهارچوب اصلی آزمون در سال 1943 از 504 جمله مثبت تشکیل شده بود که به صورت صحیح یا غلط به آنها پاسخ داده می شد. بعد ها با افزودن ماده ها تکراری و مقیاس های 5(مردانگی و زنانگی) و صفر(درون گرایی اجتماعی) تعداد ماده ها به 566 ماده افزایش یافت. در فرم استاندارد 1989 با حفظ همان چهارچوب اصلی، تعدادی از ماده ها تغییر یافت. بعضی از ماده ها حذف گردید و یا به محتوای آن افزوده شد که در نتیجه مجموع ماده ها به 567 ماده رسید. MMPI اصلی 13 مقیاس استاندارد داشت که سه مقیاس آن به روایی و 10 مقیاس اصلی بالینی و سه مقیاس روایی اولیه حفظ شده اند اما تعداد ماده ها آنها افزایش یافته است. مقیاس های بالینی هم به وسیله شماره و هم با علایم اختصاری معرفی می شوند. برخی مقیاس های دیگر نیز وجود دارند که برای پالایش معنای مقیاس های بالینی و فراهم کردن اطلاعات اضافی به کار می روند. از آن جمله اند مقیاس های مبتنی بر محتوا، مقیاس های فرعی برای مقیاس های بالینی مبتنی بر خوشه هایی از ماده های وابسته به محتوا، سنجش ماده ها و خوشه ها ماده هایی که به ابعاد خاصی مربوطند و مقیاس های جدیدی که از طریق تجربی به دست آمده اند. نتیجه این توسعه ها به یک آزمون چند بعدی و بالقوه مفید منجر شده است که می توان آنها را از چشم انداز های مختلف تفسیر کرد، پالایش و گسترش داد. ترتیب ماده ها به گونه ای است که ماده های مورد نیاز برای نمره گذاری مقیاس های روایی و بالینی در ابتدای آزمون قرار دارند. در صورتی که تنها مقیاس های استاندارد مورد نیاز باشند کافی است آزمودنی ها فقط 370 ماده اول را پاسخ دهند.


مطالب مشابه :


حمیده شفیعی کمال اباد

بررسی رابطه ی میان رضایت شغلی پرسشنامه به های رضایت شغلی مینه سوتا و




دانلود پرسشنامه

پرسشنامه اندازه گیری رضایت شغلی مدل مینه سوتا / 1500 پرسشنامه رضایت شغلی / 1500




آشنایی با آزمون چند جنبه ای شخصیتی مینه سوتا

آشنایی با آزمون چند جنبه ای شخصیتی مینه سوتا مینه سوتا پرسشنامه رضایت شغلی




طرح تحقیق

رضایت شغلی کارکنان اهمیت و 1- پرسشنامه رضایت شغلی مینه سوتا. 2- پرسشنامه پیشینه و




بررسی مقایسه ای رابطه ی استرس شغلی با ابعاد رضایت شغلی در بین پرستاران و دبیران آموزش و پرورش شهرستا

رضایت شغلی پرسشنامه استاندارد شده با عناوین استرس شغلی که توسط دیویس و رابینز مک کی




تست شخصیت مینه سوتا ، فرم کوتاه

تست شخصیت مینه سوتا ، فرم پرسشنامه 71 جمله است هريك از جملات را به دقت » رضایت شغلی




استاندارد سازی تست نگرش سنج معلمان مینه سوتا بر روی معلمان دوره راهنمایی شهر تهران

استاندارد سازی تست نگرش سنج معلمان مینه سوتا پرسشنامه نگرش سنج مینه رضایت شغلی




پرسشنامه های علمی- پژوهشی( دارای روایی ، پایایی ، شیوه نمره گذاری و تفسیر)

پرسشنامه رضایت شغلی 76 - پرسشنامه شخصیتی چندوجهی مینه سوتا هته وی و مک کلین لی




آزمون های آنلاین روانشناسی

رضایت شغلی. پرسشنامه شخصیتی چند وجهی مینه سوتا , پرسشنامه چند محوری بالینی میلون :




برچسب :