شغل دانشجویی

  • معایب و مزایای شاغل بودن دانشجویان ...

    معایب و مزایای شاغل بودن دانشجویان ...

    شغل های دانشجویی دو نوعند: ۱- شغل های مرتبط با رشته تحصیلی که لطمه ای به تحصیل وارد نمی کند، بلکه می تواند مفید باشد. ۲- شغل های غیرمرتبط با رشته تحصیلی که اگر علاقه و انگیزه درونی برای تحصیل و برنامه ریزی صحیح وجود نداشته باشد، می تواند به تحصیل لطمه وارد کند. مزایای شغل دانشجویی: کار کردن حین تحصیل، دانشجو را زودتر با فراز و نشیب های جامعه و محیط کار آشنا می کند. شغل هایی که مرتبط به رشته تحصیلی دانشجوست مانند تحقیق و پژوهش و دستیاری استادان همان رشته تحصیلی مفیدند. داشتن شبکه های ارتباطی قوی در کاریابی و انجام شغل های تخصصی اهمیت زیادی دارد. گرچه معمولاً چنین شغل هایی درآمد پایینی دارند اما ارتباطات کاری را افزایش می دهند و برای آینده شغلی دانشجویان بسیار مفید هستند.   معایب شغل دانشجویی: کمبود وقت مهمترین مشکل کار کردن حین تحصیل است. اگر بین ساعت هایی که به تحصیل و زمان هایی که به کار اختصاص دارد توازن و تعادل برقرار نشود و دانشجو نتواند این مساله را به خوبی مدیریت کند لطمه زیادی به او وارد می شود. گاهی اوقات هدف اصلی دانشجویانی که در دوران تحصیل به مشاغل غیر مرتبط با رشته تحصیلی خود اشتغال دارند تغییر می کند. درآمد و پول جای هدف اصلی آنها را می گیرد و بعد از فارغ التحصیل شدن دنبال رشته تخصصی خود نمی روند. این دانشجویان برای درآمدزایی بیشتر همان شغل غیر مرتبط را ادامه می دهند و از تخصص شان استفاده نمی کنند.   توصیه هایی برای دانشجویان شاغل: همه دانشجویان باید در طول ترم تحصیلی تمرکز کافی روی درس داشته باشند و زمان کافی به درس خواندن اختصاص بدهند تا در ایام امتحانات با مشکل مواجه نشوند، اما آن دست از دانشجویانی که حین تحصیل کار هم می کنند باید اهمیت بیشتری به این مساله بدهند. قبل از شروع سال تحصیلی باید با برنامه ریزی بین کار و تحصیلشان توازن برقرار کنند. اواخر ترم که به فصل امتحانات نزدیک می شوند حتی الامکان کارشان را سبک کرده تا بتوانند وقت بیشتری را به درس خواندن اختصاص بدهند. در تعطیلات بین دو ترم و اوایل سال تحصیلی در صورت امکان سعی کنند درآمدزایی بیشتری داشته باشند که اگر در فصل امتحانات قادر به کار کردن نبودند پس اندازی داشته باشند و از نظر مالی به زندگی شان لطمه ای وارد نشود.   با تشکر از آقای اسماعیل نبوی جهت ارسال این مطلب



  • 21- مشاغل دانشجویی (مربی ورزش)

    21- مشاغل دانشجویی (مربی ورزش)

    مربي ورزش نوع شغل: آموزشي شرح شغل: دانشجو بايد كارش را دقيق و منظم انجام داده و مكان آن سالن هاي ورزشي دانشگاه بوده و زمان آن مطابق با برنامه هاي اعلام شده ورزشي است . وظيفه دانشجو در اين كار آموزش رشته هاي گوناگون ورزشي است. الزامات يا مقدمات مورد نياز جهت احراز اين شغل: دانشجو بايد جهت انجام اين كار آموزش هاي حرفه اي، تخصصي، ويژه را قبلاً ‌كسب كرده باشد. ويژگي متصدي شغل: جهت انجام اين كار هم به دانشجوي زن و هم مرد احتياج است كه دانشجو بايد ترجيحاً رشته تربيت بدني باشد (اما اگر قبلاً از ورود به دانشگاه كارت مربيگري رشته هاي تربيت بدني را گذرانده باشد نيز مي تواند اين شغل را احراز كند.) نيازمنديهاي آموزشي شغل: (سرفصل هاي آموزشي مربوطه): عقد قرارداد، اعلام ساعات كلاس ثبت نام، حضور مربي در كلاس و آموزش از مراحل ساده به مشكل از وظايف دانشجو در اين كار مي باشد. برآورد تعداد فرصت هاي شغلي: در اين شغل به تعداد رشته هاي ورزشي مختلف مربي ورزشي وجود دارد و ممكن است چند نفر ديگر را جهت احراز اين كار به فعاليت بگمارند. برآورد هزينه كارورزي: دانشجو اين كار را به صورت ساعتي انجام مي دهد كه مبلغ آن ساعتي 000/4 ريال مي باشد؛ اگر دانشجو كارت مربيگري داشته باشد هزينه آن نيز افزايش مي يابد. (برآورد هزينه در سال ۱۳۸۲)   برآورد مدت زمان كارورزي: مدت زمان آن به صورت ترمي مي باشد.  نتايج حاصل از كارورزي: نتايج حاصل از اين كار عبارتست از آموزش دوره هاي مختلف ورزشي به دانشجويان و عضويت در تيم هاي منتخب دانشگاه. مراجع ذيربط در رابطه با كارورزي و نقش هر يك: قسمت هايي كه در رابطه با اين كار فعاليت دارند عبارتند از: معاونت دانشجويي، حسابداري، اداره تربيت بدني. نحوه سازماندهي و ساماندهي دانشجويان مذكور: در ماده يك آئين نامه كار دانشجويي آمده است : به منظور بهره گيري از توانمنديهاي دانشجويان در پيشبرد امور آموزشي ، پژوهشي فرهنگي ، ‌فوق برنامه، اداري و خدماتي دانشگاهها و آموزش عالي و ايجاد زمينه هاي كسب تجربه براي دانشجويان و كمك به آنها به منظور تأمين بخشي از مخارج تحصيلي آنها ، آئين نامه فوق تنظيم گرديد . در ضمن شرايط لازم براي اشتغال در كار دانشجويي (مخصوصاً در كار فوق ) عبارتست از : الف : تشخيص واحد بكارگيرنده ( تربيت بدني ) مبني بر كارآيي براي اجراي وظايف محوله ب : داشتن صلاحيتهاي عمومي به تشخيص معاونت دانشجويي و آموزشي  ج : نداشتن درآمد كافي براي تأمين هزينه هاي زندگي به تأئيد معاونت دانشجويي و آموزشي لازم به ذكر است در ماده 3 آئين نامه كاردانشجويي آمده است : معاونت دانشجويي و آموزشي مسئول نظارت بر كار ماهانه دانشجويان ...

  • شغل های دانشجویی در خارج از کشور

        در این پست ها انواع شغل های دانشجویی در خارج از کشور نمایش داده شده است.حتما این پست را ببنید.   پست 1====http://tahsiil.blogfa.com/post/5   پست 2====http://tahsiil.blogfa.com/post/21   پست 3====http://tahsiil.blogfa.com/post/84   برای آشنا شدن با شغل های دانشجویان در خارج از کشور این پست را حتما مطالعه فرمایید.

  • شغل های دانشجویی در خارج از کشور

    شغل های دانشجویی در خارج از کشور

    رویایی بدست اوردن شغل در شرکت های اروپاییبسیاری با دیدن کارخانه های پژو در فرانسه و شرکت بی ام و در آلمان و شرکت های بزرگ ساختمان سازی و معماری در ایتالیا و شرکت های بزرگ دیگر در اروپا و آمریکا فکر میکنند با ورود به این کشور ها و تحصیل در این کشور ها ،بلافاصله شغل هایی در  این شرکت های چند ملیتی و بزرگ بدست می آورند.ولی خیلی زود و با ورود به کشور های اروپایی می فهمند رویایی آنها چیز دیگری است.شستن ظروف در رستوران ها!!!!معرفی شغل های دانشجویان در خارج از کشور(در آمد بین 200 تا 300 یورو در ماه)----------------------------------------------------------1-شستن ظرف ها در رستوران ها2-تمیز کردن و پاک کردن سطوح و میزها وتوالت ها و...در رستوران ها و کافه ها3-کارگری و کار در ساخت خانه4-کارگر به عنوان نیروی  کمکی نظافت منازل و ساختمان ها==========================توصیه فرزانه :اگر در فکر پیدا کردن کارهای مهم و معتبر  در حین تحصیل در کشور های فرانسه و آلمان و....هستید ،به کلی این فکر و خیال را از ذهن خود بیرون کنید.با جستجو در اینترنت می توانید شغل های دانشجویی را در کشور های اروپایی مشاهده کنید.

  • 13- مشاغل دانشجویی (تایپیست)

    تايپيست  نوع شغل: خدماتي شرح شغل: دانشجو بايد اين كار را دقيق و صحيح انجام دهد. زمان انجام وظايف محوله با توجه به واحدهاي ترم جاري دانشجو (اوقات بيكاري) تنظيم مي‎گردد و مكان آن در محل مشخص آن بخش، اداره و يا دانشكده مشخص مي‎گردد. وظايفي كه در اين شغل به عهده دانشجو گذاشته مي‎شود عبارت است از تايپ و تصحيح نامه‎ها، دعوت‎نامه‎ها، گزارشات و تنظيم برنامه‎هاي ملاقاتي، پاسخ‎گويي به تلفن و فاكس نامه‎ها و ... الزامات يا مقدمات مورد نياز براي احراز اين شغل: دانشجو بايد آموزش‎هاي عملي (تايپ فارسي و انگليسي و آموزش فاكس) را طي كرده باشد. ويژگي‎هاي متصدي شغل: گذراندن دوره‎ي آموزش عملي تايپ فارسي و انگليسي، سرعت عمل، دقت كافي و آشنايي با فاكس، و خوش‎رويي جهت برقراري ارتباط با ارباب رجوع. نيازمندي‎هاي آموزشي شغل: تايپ فارسي و انگليسي، صفحه‎آرايي، آموزش فاكس، آشنايي با برنامه‎هايwindows,exel  گرافيك (در صورت لزوم). برآورد تعداد فرصت‎هاي شغلي: در بخش‎ها، دانشكده‎ها، ادارات، شركت‎هاي خصوصي و ... . مي‎توان از توانايي‎ افراد تايپيست استفاده كرد؛ لذا پيش‎بيني مي‎شود حداقل 10 نفر جهت انجام فعاليت‎هاي فوق مورد نياز باشد. برآورد هزينه كارورزي: ميزان مبلغي كه در اين كار به دانشجو پرداخت مي‎شود به صورت ساعتي اعلام مي‎گردد كه مبلغ آن براي دانشجويان كارشناسي 1100 ريال مي‎باشد. (برآورد هزينه در سال ۱۳۸۲) برآورد مدت زمان كارورزي: مدت زمان اين كار به صورت موردي تنظيم مي‎شود.  نتايج حاصل از كارورزي: نظم در امور دفتري، رضايت ارباب رجوع، رضايت مافوق جهت اجراي فعاليت‎ها بصورت كامل و صحيح و... مراجع ذي‎ربط در رابطه با كارورزي و نقش هر يك: امور دانشجويي، حسابداري. نحوه سامان‎دهي و سازمان‎دهي دانشجويان مذكور: در ماده يك آئين نامه كار دانشجويي آمده است: به منظور بهره گيري از توانمندي هاي دانشجويان در پيشبرد امور آموزشي، پژوهشي فرهنگي، ‌فوق برنامه، اداري و خدماتي دانشگاهها و آموزش عالي و ايجاد زمينه هاي كسب تجربه براي دانشجويان و كمك به آنها به منظور تأمين بخشي از مخارج تحصيلي آنها، آئين نامه فوق تنظيم گرديد. در ضمن شرايط لازم براي اشتغال در كار دانشجويي (مخصوصاً در كار فوق) عبارتست از: الف: تشخيص واحد بكارگيرنده (امور دفتري) مبني بر كارآيي براي اجراي وظايف محوله. ب: داشتن صلاحيت هاي عمومي به تشخيص معاونت دانشجويي و امور دفتري. ج: نداشتن درآمد كافي براي تأمين هزينه هاي زندگي به تأئيد معاونت دانشجويي. لازم به ذكر است در ماده 3 آئين نامه كاردانشجويي آمده است: معاونت دانشجويي مسئول نظارت بر كار ماهانه دانشجويان با ...

  • بهترین شغل جهان در سال ۲۰۱۲: مهندس نرم افزار

    شغل فعلی شما چیست؟ یا اینکه در آینده دوست دارید چه کاره شوید؟ می دانید کارهای مختلفی شرایط خاص خودشان را دارند و همگی با هم مساوی نیستند. موسسه ای به نام Adicio هر سال در وب سایت CareerCast.com شغل های مختلف جهان را بررسی و لیستی از بهترین شغل های جهان را منتشر می کند. در سال ۲۰۱۲ شغل مهندس نرم افزار بهترین شغل جهان معرفی شده. کاری که طرفداران زیادی دارد و این آمار نیز نشان از اقبال گسترده به سوی آن دارد. در تصویر بالا براندون هیلکرت را می بینید. او یک مهندس نرم افزار ۳۱ ساله است که ممکن است گاهی در خانه در حالی که روی مبل اش لم داده، مشغول کار باشد. گاهی او را در یک کافی شاپ می بینید که سرگرم کار است. بعضی وقت ها نیز در دفتر کارش روی یک استارت آپ کار می کند. این انعطاف پذیری سبب می شود که او عاشق شغل اش باشد و البته همین یکی از دلایل اصلی انتخاب این شغل به عنوان بهترین در سال ۲۰۱۲ شده است. این موسسه در بررسی اش ۲۰۰ کار را از بهترین تا بدترین رتبه بندی کرده است. در این رتبه بندی هر شغل از نظر پنج شرط مختلف شامل احتیاج های فیزیکی، شرایط کاری، درآمد، استرس و آینده کاری بررسی شده است. آنها می گویند پیشرفت فناوری سبب شده بازار تقاضای بزرگی برای افرادی که مهارت های IT دارند به وجود بیاید. انفجار اطلاعات و گسترش اینترنت باعث شده شرکت ها و دولت ها هر روز نیاز بیشتری به مهندس های نرم افزار داشته باشند و همین سبب رشد فوق العاده این شغل شده است.

  • 3- مشاغل دانشجویی (بازرس شرکت تعاونی)

    3- مشاغل دانشجویی (بازرس شرکت تعاونی)

    بازرس شركت تعاوني نوع شغل : خدماتي شرح شغل : دانشجو بايد اين كار را بدون عيب و نقص و دقيق انجام دهد . اين كار طي ساعات معيني انجام مي گيرد كه اصولاً از ساعت 8 صبح تا 12 ظهر مي باشد و مكان آن ، غرفه هاي ( فروشگاههاي ) دانشگاه مي باشد . وظايفي كه دانشجو در اين كار بايد انجام دهد عبارت است از : بازرسي بر جلسات شركت و خريد و فروش غرفه ها، مطابق شرح وظايفي كه طبق اساسنامه به عهده بازرس قرار داده شده است . الزامات يا مقدمات مورد نياز براي احراز اين شغل : دانشجو براي انجام اين كار بايد آموزشهاي شفاهي جهت آشنايي با نحوه انجام كار را از مسئولين فرا گيرد . در صورتيكه دانشجو عضو شركت تعاوني باشد ، وظايف خود را بهتر انجام خواهد داد . ويژگيهاي متصدي شغل : دانشجويي كه قرار است اين كار را انجام دهدبايد مرد باشدو بهتر است در حد دانشجوي فوق ديپلم يا بالاتر باشد. ويژگيهاي يك بازرس در موقع انتخابات هيئت مديره مشخص مي شود .  نيازمنديهاي آموزشي شغل ( سرفصلهاي آموزشي مربوطه ) : فعاليتهاي آموزشي اين شغل عبارتست از : 1- شركت در جلسات  2- نظارت بر غرفه ها  3- و كارهايي خارج از روتين كه گاهي اوقات ، در ارتباط با اين شغل پيش مي آيد و از همه مهمتر آشنايي با اساسنامه شركتهاي تعاوني مي باشد .  برآورد تعداد فرصتهاي شغلي : در اين قسمت در حال حاضر 2 نفر دانشجو مشغول بكار هستند. اما امكان پذيرش دانشجويان ديگري در اين قسمت وجود ندارد . هر شركت تعاوني مي تواند يك تا دو فرصت شغلي دانشجويي ايجاد نمايد . برآورد هزينه كارورزي : دانشجو اين كار را به صورت ساعتي انجام مي دهد كه مبلغ آن ساعتي 000/1 ريال مي باشد. (برآورد هزينه در سال ۱۳۸۲) برآورد مدت زمان كارورزي : مدت زمان اين كار حدود يك سال مي باشد ( قرارداد يك ساله ) نتايج حاصل از كارورزي : نتايج اين كار عبارتست از : رسيدگي به صورت جلسات فروشگاهها . مراجع ذيربط با كارورزي و نقش هر يك : واحد و يا قسمتهايي كه در رابطه با اين شغل فعاليت مي كنند عبارتند از : امور دانشجويي دانشگاه : جهت تعيين بخشهايي كه به كار دانشجويي احتياج دارند و تعيين مشكلات و مسائل در رابطه با مشاغل دانشجويي و رسيدگي به انتقادات و پيشنهادات .همچنين مجمع عمومي شركتهاي تعاوني با اين شغل مرتبط مي باشد . نحوه ساماندهي و سازماندهي دانشجويان مذكور : در ماده يك آئين نامه كار دانشجويي آمده است : به منظور بهره گيري از توانمنديهاي دانشجويان در پيشبرد امور آموزشي ، پژوهشي فرهنگي ، ‌فوق برنامه، اداري و خدماتي دانشگاهها و آموزش عالي و ايجاد زمينه هاي كسب تجربه براي دانشجويان و كمك به آنها به منظور تأمين بخشي از مخارج تحصيلي آنها ، آئين نامه فوق تنظيم ...

  • 22- مشاغل دانشجویی (حل تمرین و رفع اشکال)

    22- مشاغل دانشجویی (حل تمرین و رفع اشکال)

    حل تمرين و رفع اشكال نوع شغل: آموزشي شرح شغل: دانشجو بايد كارش را دقيق و منظم انجام دهد؛ وظايفي كه در اينكار بعهده دانشجو واگذار مي شود عبارتست از : تشكيل جلسات حل تمرين، رفع اشكال درسي دانشجويان در حد استاندارد، حضور در جلسات امتحاني به عنوان مراقب. الزامات يا مقدمات مورد نياز جهت احراز اين شغل: دانشجويي كه اين شغل را خواهد پذيرفت بايد در مورد درس مورد نظر دانش كافي داشته باشد. ويژگي متصدي شغل: يكي از ويژگي هاي دانشجو در اين قسمت داشتن معدل بالاي 15 مي باشد و بهتر است حداقل دانشجوي فوق ليسانس در درس مورد نظر (مثلاً آمار) باشد. نيازمنديهاي آموزشي شغل: (سرفصل هاي آموزشي مربوطه): آشنايي با روش تدريس و حل تمرين. برآورد تعداد فرصت هاي شغلي: در اين قسمت در حال حاضر حدود 3 نفر به كار مشغول به كار هستند كه امكان جذب 5 دانشجوي ديگري وجود دارد؛ اگر كلاسها افزايش يابد مي تواند تعداد بيشتري از دانشجويان را به اين كار جذب كرد. به تعداد رشته هاي تحصيلي مي توان اين فرصت شغلي را بوجود آورد. برآورد هزينه كارورزي: هزينه اين كار بصورت ساعتي پرداخت مي شود كه مبلغ آن ساعتي 1500 ريال مي باشد؛ (برآورد هزينه در سال ۱۳۸۲)  برآورد مدت زمان كارورزي: مدت زمان اين كار يك ترم مي باشد. نتايج حاصل از كارورزي: افزايش نسبي كارايي درسي دانشجويان. مراجع ذيربط در رابطه با كارورزي و نقش هر يك: يكي از قسمت هايي كه در رابطه با اين كار فعاليت دارد بخش آموزش مي باشد. نحوه سازماندهي و ساماندهي دانشجويان مذكور: در ماده يك آئين نامه كار دانشجويي آمده است: به منظور بهره گيري از توانمنديهاي دانشجويان در پيشبرد امور آموزشي ، پژوهشي فرهنگي ، ‌فوق برنامه، اداري و خدماتي دانشگاهها و آموزش عالي و ايجاد زمينه هاي كسب تجربه براي دانشجويان و كمك به آنها به منظور تأمين بخشي از مخارج تحصيلي آنها ، آئين نامه فوق تنظيم گرديد . در ضمن شرايط لازم براي اشتغال در كار دانشجويي (مخصوصاً در كار فوق ) عبارتست از : الف: تشخيص واحد بكارگيرنده ( واحد آموزش و اسانيد مربوطه ) مبني بر كارآيي براي اجراي وظايف محوله ب : داشتن صلاحيتهاي عمومي به تشخيص معاونت دانشجويي و آموزشي و استاد مربوطه  ج : نداشتن درآمد كافي براي تأمين هزينه هاي زندگي به تأئيد معاونت دانشجويي و فرهنگي لازم به ذكر است در ماده 3 آئين نامه كاردانشجويي آمده است : معاونت دانشجويي و آموزشي مسئول نظارت بر كار ماهانه دانشجويان با توجه به كيفيت تحصيلي آنان مي باشد . در تبصره همين ماده عنوان شده : يك ماه بعد از پايان هر نيمسال تحصيلي بايد وضعيت آموزشي و نمرات دانشجويان شاغل به كارهاي محوله توسط معاونت دانشجويي ...

  • شغل های جالب د ر جهان

    شغل های جالب د ر جهان

    شغل های مختلف و جالب در کره زمین ( تصویری)  

  • کار دانشجویی در مالزی

    آیا در مالزی کار پیدا می شود؟کار دانشجویی هفته ای ۲۰ ساعت به چه شکل است؟امکان پوشش هزینه های تحصیل و زندگی با کار وجود دارد؟چه نوع کاری در مالزی برای دانشجوها فراهم است؟سوالاتی که ذهن خیلی ها را درگیر کرده است...بگذارید از اینجا شروع کنیم که کار در بخش صنعت در مالزی با کشورهای اروپایی و امریکایی شباهت هاو اما تفاوت هایی دارد که همین تفاوت ها دلیل سخت کار پیدا کردن به نسبت آن کشورهاست. ۱- مهمترین این تفاوت ها زبان است. در مالزی زبان انگلیسی، زبان دوم محسوب می شود و زبان مالایی و چینی در صنعت بسیار رواج دارد، لذا گاها دیده می شود شرکت های بزرگ اروپایی نیز در آگهی های استخدام خود دانستن زبان مالایی و یا چینی را جزو شرایط قرار داده اند.۲- در صنعت مالزی، چینی ها نفوذ بسیاری دارند. شرکت های چینی بزرگ، زیاد، و با نفوذند. پس اگر در اغلب آگهی های استخدام دیدید فقط زبان چینی نیاز است (نه مالایی و نه انگلیسی)، تعجب نکنید.۳- در مالزی قوانین حق کار دانشجو کمی سخت گیرانه است. مخصوصا برای ایرانی ها.با در نظر گرفتن موارد بالا، و اضافه کردن دانشجوهای ایرانی بسیاری که موفق به پیدا کردن کار نشده اند، می بینید که اگر از یک ایرانی در مورد کار در مالزی بپرسید، می گوید اصلا فکر کار کردن را نکن. یا اصلا کار نیست.