استخدام در بیمارستانهای خصوصی تهران
30. مشخصات بیمارستانهای استان تهران
شما می توانید در این صفحه از Ctrl+F برای سهولت استفاده کنید سایت تخصصی صنعت بیمارستان سازی در ایرانhospitals-ir.com مشخصات بیمارستانهای استان تهران - (حرف الف ) بيمارستان آبان اين بيمارستان در منطقه ۶ شهر تهران واقع شده و بيمارستاني خصوصی – درمانی است كه در سال 1347با ظرفيت 60 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 80 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از : زنان ٬ اورژانس ٬قلب ٬ ارولوژی ٬ CCU خیابان کریم خان زند - ابان جنوبی - تلفن ۹ - ۸۸۹۰۲۷۸۵ بيمارستان آپادانا اين بيمارستان در منطقه ۶ شهر تهران واقع شده و بيمارستاني خصوصی – درمانی است كه در سال 1345 با ظرفيت 50 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 87 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از : جراحی ٬ زنان وزایمان ٬ کودکان ٬ اورژانس ٬ ارتوپدی ٬ چشم پزشکی ٬ گوش و حلق و بینی ٬ ارولوژی ٬ ICU ٬ CCU خیابان سپهبد قرنی - نرسیده به کریم خان بيمارستان آراد اين بيمارستان در منطقه ۷ شهر تهران واقع شده و بيمارستاني خصوصی – درمانی است كه در سال 1352با ظرفيت 140 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 115 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از : داخلی ٬ جراحی ٬ زنان وزایمان ٬ کودکان ٬ اورژانس ٬ گوش و حلق و بینی ٬ ارولوژی ٬ جراحی مغز و اعصاب ٬ چشم پزشکی ٬ روانپزشکی ٬ قلب ٬ نرولوژی ٬ عفونی ٬ CCU ٬ ICU چهار راه بهار - خیابان سمیه تلفن ۶ - ۷۷۶۰۱۰۰۱ بيمارستان آریا اين بيمارستان در منطقه ۶ شهر تهران واقع شده و بيمارستاني خصوصی – درمانی است كه در سال 1324با ظرفيت 50 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 87 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از : داخلی ٬ جراحی ٬ زنان وزایمان ٬ کودکان ٬ جراحی مغز و اعصاب ٬ ارتوپدی ٬ قلب ٬ گوش و حلق و بینی ٬ CCU ٬ ICU خیابان وصال شیرازی - نبش بلوار کشاورز تلفن ۸۸۹۶۱۸۱ بيمارستان آزادی اين بيمارستان در منطقه شهر تهران واقع شده و بيمارستاني خصوصی – درمانی است كه در سال 1364با ظرفيت 80 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 100 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از : روانپزشکی بيمارستان و زایشگاه آزادی اين بيمارستان در منطقه ۵ شهر تهران واقع شده و بيمارستاني خصوصی – درمانی است كه در سال 1349با ظرفيت 120 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 118 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از : داخلی ٬ کودکان ٬ زنان و زایمان ٬ جراحی ٬ اورژانس ٬ نوزادان ٬ ICU , CCU خیابان ازادی - نبش میمنت تلفن ۹۰ - ۶۶۰۰۱۱۲۶ بيمارستان آسیا اين بيمارستان در منطقه ۶ شهر تهران واقع شده و بيمارستاني خصوصی – درمانی است كه در سال 1349با ظرفيت 90 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر ...
تفاوت حقوق پرستار با خدمتکار (حتما بخوانید)
تفاوت حقوق پرستار با خدمتکار در بیمارستانهای خصوصی، 20 هزار تومان عضو هیئت مدیره نظام پرستاری تهران گفت: پرستاران بخش خصوصی از اجرا نشدن قانون ارتقای بهره وری و حقوق و مزایای کم گله دارند و حقوق یک پرستار لیسانس در بخش خصوصی فقط 20 هزار تومان از یک خدمتکار بیشتر است. طاهرالسادات ایرانی در گفت وگو با خبرنگار نظام پرستاری اظهار کرد: در بازدید از 35 بیمارستان بخش خصوصی تهران پرستاران این مراکز از اجرا نشدن قانون ارتقای بهره وری و حقوق و مزایای اندک گله داشتند و مشخص شد که اجرانشدن قانون ارتقای بهره وری و حقوق و مزایای کم مهمترین مشکل پرستاران بخش خصوصی است وی ادامه داد: همچنین در بیمارستانهای بخش خصوصی طرح طبقه بندی مشاغل وزارت کار اجرا می شود که به علت قدیمی بودن حداکثر تا لیسانس دیده شده است و اختلاف حقوقی یک فرد لیسانس و کسی که سواد چندانی ندارد تنها 20 هزار تومان است. عضو هیئت مدیره نظام پرستاری تهران افزود: به عبارت دیگر ضریب ریالی بر اساس شغل و مدرک در بیمارستانهای بخش خصوصی اندک است از این رو پرستاران بخش خصوصی متقاضی بازنگری طرح طبقه بندی مشاغل وزارت کار هستند. ایرانی ادامه داد: بنا بر اظهارات پرستاران بخش خصوصی بیمارستانها مبالغی را برای امور رفاهی به وزارت کار پرداخت می کنند که پرستاران درخواست کردند تا سازمان نظام پرستاری به طریقی از جمله شهرداری یا وزارت کار خدمات رفاهی را برای آنها تامین کند. وی گفت: با صحبتی که با مترون بیمارستانهای بخش خصوصی شد دریافتیم اگر چه گاهی کارانه آنها افزایش می یابد اما جزو پایه حقوق آنها نیست از این رو میزان حقوق بازنشستگی آنها اندک است به نحوی که یک کمک بهیار با حقوق یک میلیون و 100 هزار تومان بازنشسته شده است اما پرستاری با همان سابقه حقوق بازنشستگی اش فقط 550 هزار تومان بوده است.!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! چه کسی این موضوع را تایید میکند؟ما نفهمیدیم تفاوت حقوق پرستار با کمک بهیار20هزار تومان است یا اینکه با خدمتکار؟؟؟
پرستار حاضر نیست به قیمت استثمار شدن کار کند
رئیس کل سازمان نظام پرستاری گفت: بعد از آزمون استخدامی تاکنون بیش از 10 هزار پرستار جذب شده اند و بقیه در مسیر استخدام دولتی قرار دارند، بیمارستانهای خصوصی نیز باید پرداختی پرستاران را افزایش دهند زیرا هیچ پرستاری حاضر نیست به قیمت استثمار شدن، کار کند. به گزارش خبرنگار پایگاه پرستاران دانشگاه بقیه الله(عج) به نقل از مهر غضنفر میرزابیگی در تشریح آخرین وضعیت جذب 23 هزار پرستار گفت: در حدود 83 هزار نفر در آزمون استخدامی اسفند 89 شرکت کردند تا 23 هزار نفر استخدام رسمی شوند. وی در خصوص کمبود نیروی پرستار در بیمارستانها و اجرا نشدن قانون کاهش ساعت کار پرستاران، افزود: من این موضوع که می گویند پرستاران تمایلی به استخدام دولتی ندارندرا قبول ندارم. اینها بهانه ای است برای اینکه از زیر بار اجرای قانون شانه خالی کنند. میرزابیگی با اشاره به مشکل دانشگاههای علوم پزشکی در جذب نیرو، گفت: وجود پستهای سازمانی غیر پرستاری که در حال حاضر هیچ کاربردی ندارد، باعث شده مشکلاتی در مسیر جذب نیرو به وجود بیاید که با تبدیل این پستها، می توانند از سهمیه هایشان استفاده کنند. رئیس کل سازمان نظام پرستاری ایران در ارتباط با کمبود نیروی پرستار در بیمارستانهای خصوصی و اجرا نشدن قانون کاهش ساعت کار پرستاران در برخی از این بیمارستانها، افزود: هیچ پرستاری حاضر نمی شود به قیمت استثمار شدن، مشغول کار شود. بنابراین ترجیح می دهد در خانه بنشیند. اگر بیمارستانهای خصوصی، میزان پرداختی ها به پرستاران را افزایش دهند، قطعا این مشکل نیز برطرف می شود. وی با اعلام اینکه از مجموع 23 هزار نیروی مورد نیاز وزارت بهداشت سهم پرستاری 18 هزار نفر است، گفت: تاکنون بالای 10 هزار نفر از این پرستاران جذب شده اند و بقیه نیز در مسیر استخدام قرار دارند.
بیمارستانهای ما پزشک سالار هستند / استخدام داریم، پرستاران تمایلی ندارند
بیمارستانهای ما پزشک سالار هستند / استخدام داریم، پرستاران تمایلی ندارند در این شرایط جامعه پرستاری کشور در وضعیت سقوط، سکون و رکود به سر می برد، متاسفانه بیشترین تاوان بی توجهی مسئولان به مشکلات پرستاری را مردم می پردازند. مشکل کمبود نیروی پرستار باعث تا رئیس جمهور مجوز استخدام ۲۳ هزار پرستار را بدهد و آزمون استخدامی هم سال گذشته برگزار شد اما پرستاران استقبال چندانی نکردند. به گزارش خبرنگار پایگاه پرستاران دانشگاه بقیه الله(عج) به نقل از خبرآنلاین محمد شریفی مقدم عضو شورای عالی نظام پرستاری در کافه خبر می گوید: در حالیکه استخدام در بخش دولتی یک امتیاز ویژه محسوب می شود، با توجه به اینکه داوطلبی برای استخدام وجود ندارد می توان گفت که پرستاری در بدترین شرایط طول تاریخ خود به سر می برد.وی ادامه می دهد: متاسفانه کمبود نیروی پرستار 14 درصد افزایش می دهد و آمار نشان می دهد که اضافه شدن یک پرستار در بخش ICU نه(۹) درصد و در بخش جراحی ۱۶ درصد از مرگ و میر بیماران می کاهد.متن این گفتگو را در ادامه می خوانید: شما بارها اعلام کردید که ما با کمبود نیروی پرستار در بیمارستانها مواجه هستیم. آماری در این زمینه دارید؟ آمارها نشان می دهد یک پرستار برای 4 بیمار در بخش بیمارستانی باید در نظر گرفته شود که اگر این 4 بیمار به 8 نفر برسد، تا 31 درصد مرگ و میر بیماران بالا می رود. همین طور اضافه شدن یک نفر پرستار تمام وقت به بخش آی سی یو باعث می شود 9 درصد از آمار مرگ و میر کم شود و یک نفر پرستار در بخش جراحی به میزان 16 درصد از آمار مرگ و میر بیماران را کاهش می دهد. به عبارتی دیگر جمعیت 70 میلیون نفری ایران به 210 هزار کادر پرستار نیازمند است که در حال حاضر فقط 100 هزار نیروی پرستار نیاز دارد اگر مردم بخواهند حداقل مراقبت را دریافت کنند 100 هزار نیروی پرستار نیازمندیم.در بعضی جاها ضریب نیروی اداری 2 تا 3 برابر شده است اما نیروی پرستاری به شدت دچار کمبود و بحران است. متاسفانه فرمول مراقبت از بیماران در بیمارستان های دولتی کشور مربوط به 40 سال قبل است و همین امر باعث شده که تعداد پرستاران کشور، یک سوم حداقل استانداردهای جهانی باشد. کمبود پرستار در مراکز درمانی به خصوص در بخشهای ویژه بیمارستان ها باعث می شود که پرستاران مجبور به تحمل کار بیشتر شده و در نتیجه آن، خطاهای پرستاران در خدمت به بیماران افزایش یابد که منجر به بروز ناراحتی مردم می شود. استرس های شغلی و عوامل ناشی از شب کاری در حرفه پرستاری باعث شده که بیش از 70 درصد پرستاران بعد از 12 سال کاردچار آسیب های شغلی شوند. شریفی مقدم با اعلام این مطلب که قبلاعنوان می شد پرستاران بخش خصوصی ...
معاون سازمان نظام پرستاری: كاهش ساعت کار پرستاران كاغذي است
كاهش ساعت کار پرستاران كاغذي است معاون سازمان نظام پرستاری گفت: قانون كاهش ساعت کار پرستاران تهراني فقط روي كاغذ اجرايي شده است. یعقوب قدسیان سرشت افزود: قانون ارتقاء بهره وری در بیمارستانهای دولتی تهران به علت تامین نشدن اعتبار و نیرو فقط روی کاغذ آمده و عملي نشده است. وي افزود: آخرین اخباری که از اجرای قانون ارتقاء بهره وری داریم این است که این قانون در اکثر استانهای کشور در دانشگاههای علوم پزشکی اجرا شده اما در شهر تهران اشکالی وجود دارد که تأمین اعتبار و تأمین نیرو نشده است و چون دانشگاهها بودجه ای برای جذب ندارند در نتیحه مجبورند فعلا ما به التفاوت را به صورت اضافه کار بپردازند. ريیس هیات مدیره نظام پرستاری تهران اضافه کرد: بر اساس اعلام مسئولان دو دانشگاه علوم پزشکی تهران و شهید بهشتی حتی میزان اضافه کار پرداختی به پرستاران را حتی محاسبه هم کرده اند اما به علت تامین نشدن اعتبار هنوز پرداخت نشده و همکاران ما همچنان نگران هستند که قانون اجرا نمی شود. قدسیان گفت: در واقع این قانون در تهران روی کاغذ قانون اجرا شده است اما در عمل همکاران پرستار در تهران هنوز آثار آن راندیده اند به همین علت باید دو دانشگاه علوم پزشکی در تهران هم مانند بقیه دانشگاههای علوم پزشکی کشور این قانون را اجرا کنند و همکاران پرستار را در تهران از نگرانی درآورند. معاون پشتیبانی سازمان نظام پرستاری اضافه کرد: البته این دو دانشگاه نیروی پرستار را در حد توان جذب کرده اند، در واقع پرستار بیشتری در تهران نیست که جذب کنند، مگر اینکه حقوق و مزایای پرستاران را بیشتر كرده و بازار رقابت را با بخش غیر دولتی ایجاد کنند. وی ادامه داد: الان این رقابت در بخش خصوصی راه افتاده و بخش خصوصی حقوق و مزایا را برای پرستاران بالا برده است، چون بعد از استخدام 23 هزار نفر تعداد قابل توجهی از بيمارستان هاي خصوصي پرستارانشان را از دست دادند و برای اینکه از دست دادن نيروهاي كارآمدشان ادامه پیدا نکند، حقوق و مزایا را افزایش داده اند. قدسیان درباره میزان افزایش حقوق پرستاران بخش خصوصی گفت: در برخی از بیمارستانهای خصوصی تهران شاهد افزایش حقوق و مزایا تا 30 درصد بوده ایم و تا با افزایش درآمد برای ماندگاری پرستاران در بخش خصوصی جذابیت ایجاد کنند. در شهرستانها نیز بر اساس آخرین اطلاعات مثلاً در بیمارستانهای خصوصی شیراز هم همین اتفاق افتاده است. وی ادامه داد: در بخش خصوصی در گذشته در زمینه حقوق مستقیم با بخش دولتی رقابت وجود داشت اما مزایا را پرداخت نمی کردند و سعی می کردند از نیروهایی استفاده کنند که برای آنها بیمه و سنوات پرداخت نکنند ولی الان این ...
استخدام زن و مرد با رشته های مختلف در بیمارستانهای استان بوشهر
شرایط و مدارک ثبت نام . کلیک نمایید
جزئیات استخدام در دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی و درمانی تهران
دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی و درمانی تهران آگهي هاي استخدامي امروزرا در نيازمندي بويور بخوانيد هر روز 30 خبر استخدامی جدید در بویور آگهی استخدامی جدید را در بویور بخوانید جدیدترین آگهی استخدامی سراسر کشور را اینجا ببنید نیازمندی منوي اصلي صفحه نخست ويژه کاربران جديد آرشيو کامل اخباراستخدامي روزانه نسخه موبايل سايت ( کم حجم ) تماس با ما RSS لينک هشدار مهم تبليغات نیازمندی بویور نیازمندی بویور موضوعات حرف های شماقیمت به روز لوازم خانگی و الکترونیکی در بازارمقالات کسب و کاربازاریابیدانلود سوالات استخدامیاستخدام استاندارینتایج آزموناستخدام بانکاستخدام شهرداریاستخدام تبریزاستخدام بازاریاباستخدام بیمهاستخدام نیروی انتظامیاستخدام موسسهاستخدام کرجاستخدام تهراناستخدام در تبریزاستخدام های تبریزاستخدام همداناستخدام مشهداستخدام اصفهاناستخدامی تبریزاستخدام مازندراناستخدام مازندراناستخدام خوزستاناستخدام زنجاناستخدام ارومیهاستخدام یزداستخدام اراکاستخدام اهوازاستخدام شیرازاستخدام اردبیلاستخدام بوشهراستخدام در گیلاناستخدام های دیگر شهرهاآگهی های استخدامی امروز اخبار مهم استخدامي آگهی استخدام مدرس در سراسر کشورآخرین جزئیات بخشنامه جذب سربازمعلمجزئیات آگهی استخدامی بانک ملت در سراسر کشورتکنیک های موفقیت در مصاحبه های استخدامی شرکت های خصوصیدانلود تکنیک های مصاحبه استخدامیهشدار ! کارجویان بخوانندآگهی های استخدامی به تفکیک ماههمه آگهی های استخدامی هرهفته آرشيو بويور دی 1393 آبان 1393 مهر 1393 شهریور 1393 مرداد 1393 تیر 1393 خرداد 1393 اردیبهشت 1393 فروردین 1393 اسفند 1392 بهمن 1392 دی 1392 آذر 1392 آبان 1392 مهر 1392 شهریور 1392 مرداد 1392 تیر 1392 خرداد 1392 اردیبهشت 1392 فروردین 1392 اسفند 1391 بهمن 1391 دی 1391 آذر 1391 تیر 1391 فروردین 1391 فروردین 1390 اخبار استخدامي جديد بويور آگهی استخدام مدرس در کانون زبان ایران در سراسر کشور آگهی استخدام وزارت نیرو ، مدرس و .. را اینجا ببننید آگهی استخدام گسترده وزارت نیرو در سراسر کشور آگهی جدید استخدام مدرس در سراسر کشور آگهی استخدام کارشناس در گروه شرکت های شتاب آگهی استخدام شرکت پردازش موازی سامان آگهی استخدام بانک دی آگهی استخدام در 7 رشته در شرکت توسعه عمران و مدیریت جدیدترین اخبار استخدامی کشور در 11 آبان ماه 93 جزئیات آگهی استخدام قرارگاه پدافند هوایی خاتم الانبیاء درباره ما » معني بويور : بويور در ترکي آذري به معني بفرماييد مي باشد معرفي بويور : این سایت با ...
یک تکنسین اتاق عمل : امتیازات اتاق عمل بیمارستان دولتی بیش از خصوصی است
یک تکنسین اتاق عمل : امتیازات اتاق عمل بیمارستان دولتی بیش از خصوصی است یک تکنسین اتاق عمل گفت: امتیازات اتاق عمل بیمارستان دولتی بیش از خصوصی است و امید است فاصله ی امکانات پرستار بیمارستان خصوصی و دولتی به زودی از بین برود.زیبا مشایخی، پرستار باز نشسته بیمارستان خصوصی قدس اراک، در گفت و گو با خبرگزاری دانشجویان ایران(ایسنا) منطقه مرکزی گفت: اگر مسوولان با خواسته های پرستاران مسوولانه برخورد می کردند با وجود فشار و سنگینی کار با 20 سال سابقه بازنشسته نمی شدیم.وی با بیان این مطلب افزود: کار اتاق عمل جزء کارهای سنگین بیمارستان است ولی متاسفانه امتیازاتی که پرستاراتاق عمل یک بیمارستان دولتی دارد با بیماستان خصوصی متفاوت است و این در حالی است که انتظار یک بیمار از پرستار بیمارستان خصوصی از دولتی بیشتر است.مشایخی گفت: وقتی در محیط کار انتظارات برآورده نشود کیفیت کار پایین می آید، به امور بیماران رسیدگی نمی شود و به طور کلی کم کاری می شود.وی تصریح کرد: خستگی بیش ازحد، فشار کار زیاد، کارهای منزل و تربیت فرزندان و فاصله ی امکانات پرستاران در بیمارستانهای خصوصی و دولتی از عمده مشکلات پرستاران خانم در بیمارستان خصوصی اراک است.تکنسین اتاق عمل بیمارستان قدس اراک در پایان گفت: امید است فاصله ی امکانات پرستار بیمارستان خصوصی و دولتی به زودی از بین برود.
تدوین نقشه راه پرستاری و استخدام ۱۰ هزار پرستار در سال جاری
تدوین نقشه راه پرستاری و استخدام ۱۰ هزار پرستار در سال جاری رئیس کل سازمان نظام پرستاری گفت: امسال 10 هزار پرستار برای بیمارستانهای دولتی استخدام می شوند. همچنین تدوین نقشه راه پرستاری با همكاری سازمان نظام پرستاری، بورد پرستاری و دفتر پرستاری وزارت بهداشت آغاز شده که امیدواریم تا 27 اسفند (روز پرستار) به پایان برسد. به گزارش خبرنگار پایگاه پرستاران دانشگاه بقیه الله(عج) به نقل از سازمان نظام پرستاری، غضنفر میرزابیگی در نشست خبری که صبح امروز در محل سازمان نظام پرستاری كشور برگزار شد؛ با اشاره به فرمایش مقام معظم رهبری و نامگذاری سال 91 به نام سال «تولید ملی، حمایت از كار و سرمایه ایرانی» گفت: در حرفه پرستاری نیز می‌توانیم این شعار را اجرایی كنیم. وی شعار سازمان نظام پرستاری را در سال ۹۱ "پرستاری ارزشی و بصیرت حرفه‌ای" عنوان کرد و افزود: ما امسال سعی داریم این شعار را در راستای اجرایی كردن فرمایش مقام معظم رهبری در سه روش عملی كنیم. رئیس کل سازمان نظام پرستاری اظهار کرد: بنا داریم به مدل‌های داخلی پرستاری توجه بیشتری شود و با نهادهای اجرایی، آموزشی،علمی و سایر تشكل‌های پرستاری همكاری كنیم كه در این رابطه شورای هماهنگی تشكیل داده‌ایم تا الگوهای خوب و قابل ارائه‌ای برای كشورهای دیگر داشته باشیم. وی ادامه داد: تدوین منابع درسی و عبور از دستاوردهای ترجمه‌ای به سمت تولید علمی داخلی به طوری كه سرفصل‌های درسی پرستاری بومی و داخلی باشد و استفاده از لوازم و تجهیزات پزشكی داخلی كه ابزار كار پرستاران باشد روشی است كه از این طریق می‌توانیم شعار تولید ملی را تحقق ببخشیم. میرزابیگی با اشاره به اقدامات انجام شده در زمینه پرستاری در سال 90 اظهار كرد: سال گذشته سال بسیار خوبی بود و قانون ارتقای بهره وری به طور كامل در بخش دولتی اجرا شد البته اجرای این قانون با اشكالات و نواقصی نیز همراه بود. بنابراین برای رفع كاستی‌های موجود كمیته‌ای برای نظارت بر اجرای قانون ارتقای بهره وری متشکل از نمایندگان سازمان نظام پرستاری و وزارت بهداشت تشكیل شد. وی با بیان اینکه قانون ارتقای بهره وری قانون مترقی است، افزود: کمیته نظارت بر اجرای قانون ارتقای بهره وری می تواند تغییراتی در دستورالعمل این قانون ایجاد کند تا به راحتی اجرا شود. رئیس کل سازمان نظام پرستاری افزود: متاسفانه قانون ارتقای بهره وری در بخش غیردولتی بیمارستانهای خصوصی، تامین اجتماعی، نیروهای مسلح، بخش خیریه و دانشگاه آزاد هنوز اجرا نشده است. البته صندوق تامین اجتماعی در روز پرستار اعلام كرد كه قرار است قانون ارتقای بهره وری را اجرا كند. وی ...
24. مشخصات بیمارستانهای استان لرستان
سایت تخصصی صنعت بیمارستان سازی در ایران hospitals-ir.com بيمارستان آیت ا.. مدنی اين بيمارستان در شهرستان خرم آباد واقع شده و بيمارستاني دانشگاهی – آموزشی است كه در سال 1359 باظرفيت 60 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 60 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از: کودکان ٬ نوزادان ٬ اورژانس ٬ ICU بيمارستان ایران اين بيمارستان در شهرستان خرم آباد واقع شده و بيمارستاني خصوصی – درمانی است كه در سال 1353باظرفيت 60 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 60 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از: جراحی مغز و اعصاب ٬ جراحی ٬ زنان وزایمان ٬ کودکان ٬ اورژانس ٬ چشم پزشکی ٬ گوش و حلق و بینی ٬ ارولوژی ٬ ارتوپدی بيمارستان تامین اجتماعی اين بيمارستان در شهرستان خرم آباد واقع شده و بيمارستاني تامین اجتماعی – درمانی است كه در سال 1374 باظرفيت 256 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 80 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از: داخلی ٬ جراحی ٬ زنان وزایمان ٬ چشم پزشکی ٬ گوش و حلق و بینی ٬ ارولوژی ٬ ارتوپدی ٬ CCU بيمارستان توحید اين بيمارستان در شهرستان خرم آباد واقع شده و بيمارستاني خصوصی – درمانی است كه در سال 1370باظرفيت 96 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 60 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از: جراحی مغز و اعصاب ٬ جراحی ٬ زنان وزایمان ٬ کودکان ٬ اورژانس ٬ چشم پزشکی ٬ گوش و حلق و بینی ٬ ارولوژی ٬ ارتوپدی بيمارستان سپید دشت اين بيمارستان در شهرستان خرم آباد واقع شده و بيمارستاني دانشگاهی – درمانی است كه در سال 1378باظرفيت 25تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 10 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از: داخلی ٬ جراحی ٬ زنان وزایمان ٬ کودکان ٬ اورژانس بيمارستان شهدای عشایر اين بيمارستان در شهرستان خرم آباد واقع شده و بيمارستاني دانشگاهی – آموزشی است كه در سال 1351باظرفيت 300تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 192 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از: جراحی ٬ جراحی مغز واعصاب ٬ اورژانس ٬ ارولوژی ٬ سوختگی ٬ جراحی قفسه سینه ٬ چشم پزشکی ٬ ارتوپدی ٬ گوش و حلق و بینی ٬ ICU بيمارستان شهید رحیمی اين بيمارستان در شهرستان خرم آباد واقع شده و بيمارستاني دانشگاهی – آموزشی است كه در سال 1357 باظرفيت 115 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 84تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از: داخلی ٬ اورژانس ٬ روانپزشکی ٬ عفونی ٬ نرولوژی ٬ قلب ٬ CCU ٬ Post CCU بيمارستان کریم عسلی اين بيمارستان در شهرستان خرم آباد واقع شده و بيمارستاني دانشگاهی – آموزشی است كه در سال 1372 باظرفيت 80 تخت ثابت, تأسيس, ...
25. مشخصات بیمارستانهای استان مازندران
سایت تخصصی صنعت بیمارستان سازی در ایرانhospitals-ir.com بيمارستان امام خمینی (ره) اين بيمارستان در شهرستان ساری واقع شده و بيمارستاني دانشگاهی – آموزشی است كه در سال 1350 باظرفيت 320 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 279 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از: داخلی ٬ جراحی ٬ اورژانس ٬ قلب ٬ نوزادان ٬ جراحی مغز و اعصاب ٬ ارولوژی ٬ هماتولوژی ٬ زنان و زایمان ٬ IVF ٬ CCU ٬ ICU بيمارستان امیر مازندرانی اين بيمارستان در شهرستان ساری واقع شده و بيمارستاني دانشگاهی – آموزشی است كه در سال 1375باظرفيت 50 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 25 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از: داخلی ٬ جراحی ٬ زنان وزایمان ٬ کودکان ٬ CCU ٬ ICU بيمارستان بوعلی سینا اين بيمارستان در شهرستان ساری واقع شده و بيمارستاني دانشگاهی – آموزشی است كه در سال 1353باظرفيت 250 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 230 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از: داخلی ٬ جراحی ٬ زنان وزایمان ٬ کودکان ٬ اورژانس ٬ نوزادان ٬ ارتوپدی ٬ چشم پزشکی ٬ گوش و حلق و بینی ٬ ارولوژی ٬ تالاسمی بيمارستان حضرت فاطمه (س) اين بيمارستان در شهرستان ساری واقع شده و بيمارستاني دانشگاهی – درمانی است كه در سال 1320باظرفيت 135تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 129 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از: داخلی ٬ جراحی ٬ زنان وزایمان ٬ کودکان ٬ اورژانس ٬ نوزادان ٬ قلب ٬ CCU بيمارستان زارع اين بيمارستان در شهرستان ساری واقع شده و بيمارستاني دانشگاهی – آموزشی است كه در سال 1365 باظرفيت 200 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 169 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از: سوختگی ٬ روانپزشکی ٬ ترمیمی بيمارستان شفا اين بيمارستان در شهرستان ساری واقع شده و بيمارستاني خصوصی – درمانی است كه در سال 1367باظرفيت 96 تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 40 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از: داخلی ٬ جراحی ٬ زنان وزایمان ٬ کودکان ٬ CCU ٬ Post CCU ٬ ICU بيمارستان نیمه شعبان اين بيمارستان در شهرستان ساری واقع شده و بيمارستاني خصوصی – درمانی است كه در سال 1360 باظرفيت 141تخت ثابت, تأسيس, و در حال حاضر 105 تخت داير دارد.تخصصهاي موجود در اين بيمارستان عبارتند از: داخلی ٬ جراحی ٬ زنان وزایمان ٬ کودکان ٬ اورژانس ٬ ارتوپدی ٬ چشم پزشکی ٬ گوش و حلق وبینی ٬ ارولوژی ٬ قلب ٬ CCU ٬ ICU بیمارستان البرز این بیمارستان در شهرستان آمل واقع شده و بیمارستانی خصوصی – درمانی است . که در سال 1372 با ظرفیت تخت ثابت 24 ، تأسیس ، و در حال حاضر 24 تخت دائر دارد . تخصصهای موجود در این بیمارستان ...