تفسیر غلط بنیاد شهید از قانون حالت اشتغال جانبازان

یکی از مسائلی که جانبازان و ایثارگران مدت ها است با آن دست و پنجه نرم می کنند مساله حقوق حالت اشتغال است که بسیاری از آن ها معتقد هستند این حقوق باید به شاغلین هم تعلق بگیرد.

در این زمینه مدیر پذیرش و امور ایثار گران بنیاد شهید گفته است: «ما نگفته ایم که حقوق حالت اشتغال به کارمندان بنیاد تعلق می گیرد. بسیاری از جانبازان شاغل شهرداری ها، نهادها وسازمان های غیرکشوری ولشکری براساس قانون در حال حاضر علاوه بردریافت حقوق محل کار، به عنوان جانبازان مشمول تبصره قانون، حقوق حالت اشتغال بنیاد را نیز دریافت می کنند.»

این اظهارات مهدی ایزدی با اعتراض بسیاری از جانبازان مواجه شده است.

علی رغم وجود قانون حالت اشتغالی در بنیاد شهید و امور ایثارگران که به جانبازان حالت اشتغال اجازه فعالیت در سازمانها و دریافت حقوق از آنها را می دهد اما هنوز این موضوع یکی از اعتراضات جانبازان به بنیاد و معضلات بنیاد شهید است.

مسئله حقوق حالت اشتغال جانبازان تا کنون به دفعات در قوه مجریه مطرح و معاونت حقوقی و امور مجلس رئیس‌جمهور بارها به آن پاسخ داده است و با توجه به اینکه تمامی سازمان‌های مسئول در هر سه‌قوه، پرداخت حقوق حالت اشتغال را مانعی برای استخدام نمی‌دانند و از طرفی کلیه مستخدمین جانباز ازکارافتاده می‌توانند علاوه بر ادامه خدمت، از حقوق حالت اشتغال بهره‌مند شوند چرا بنیادشهید با تفسیر غلط از قانون مانع دریافت این حق قانونی جانبازان هستند؟ ضمنا اگر فرض بدانیم شما نگفته اید که حقوق حالت اشتغال به کارمندان بنیاد تعلق می گیرد! لطفا بفرمائید این افراد با کدام قانون هم اکنون حقوق حالت اشتغال دریافت می کنند؟

تفسیر غلط بنیاد شهید از قانون حالت اشتغال جانبازان

مطالب مشابه :

حقوق ایثارگری ارتش در فیش حقوقی واریز میشود

نحوه پرداخت حقوق ایثارگران ( قسمت اول )

فیش حقوق

خبر فوری ازسایت بنیاد شهید وامور ایثار گران

نحوه صدور كارت ايثار جهت رزمندگان پايور و وظيفه ۸ سال دفاع مقدس چگونه است؟

گل بود به سبزه نیز آراسته شد: صدورکارت ایثارگری برای سربازان ارتش که درجنگ بوده اند !!

تفسیر غلط بنیاد شهید از قانون حالت اشتغال جانبازان

مصاحبه با رئیس امور ایثارگران ارتش ؛ بدون هماهنگی وارد شوید

واریزی مبالغ

برنامه پنجم مغایر با حقوق ایثارگران